Las personas son el factor más importante para que una empresa funcione correctamente y tenga éxito. Te enseñamos sobre la gestión de equipos y el talento humano.
La matriz DOFA personal es una técnica tomada del mundo empresarial, que podemos aprovechar en el ámbito personal y profesional. También conocida como FODA, con esta matriz se analizan las debilidades, oportunidades, fortalezas y amenazas, para elaborar planes hacia el logro de metas, según el caso: para la empresa o en lo personal y profesional. … Leer más
Organizar el trabajo es distribuir, para el caso de una empresa, los materiales, recursos y el personal, con el propósito de ejecutar de la mejor manera posible las actividades necesarias para su funcionamiento. En esta acción – organizar el trabajo – debemos plantear de forma clara cuáles son las tareas que cada colaborador del equipo … Leer más
¿Te has preguntado, en tu rol como empresario, cuál es el principal activo de la empresa? Pues en nuestra opinión, y la de muchos otros, el principal activo de la empresa es el talento humano. Es decir, el grupo de trabajo que, con sus competencias, hace posible la organización que crea valor para sus clientes. … Leer más
En el ámbito empresarial, las personas que se destacan son los que han garantizado un crecimiento sostenido. ¿Conoces las características del empresario exitoso? Asegurar el crecimiento sostenido es posible si se poseen un conjunto de características, que permiten hacer realidad el tener una “empresa exitosa”. De esto hablamos en esta entrega. Existen diversos atributos que … Leer más
¿Te has preguntado cómo lograr la productividad en el trabajo? ¿Qué peso le das al espacio de trabajo de tus colaboradores? En esta entrega hablaremos de algunas cosas sencillas que puedes considerar. Sencillas pero importantes para una mayor productividad en el trabajo. ¡Bienvenidos! Alcanzar una buena productividad en el trabajo es posible si cuentas con … Leer más
¡Bienvenidos a una nueva entrega sobre gestión empresarial y mejora continua! ¿Has pensado alguna vez en crear una cultura de aprendizaje en tu organización? Ya sea que aún no lo hayas hecho o que ya estés avanzando en esa dirección, este artículo te interesa por igual. Así que te invitamos a leer y a comentar … Leer más
¿Necesitas que tus colaboradores desarrollen destrezas y habilidades en el día a día? Es decir, ¿que aprendan sobre temas concretos, sin dejar de realizar sus tareas? Una alternativa que te proponemos, y de la que te hablamos hoy, son los microcursos en línea. ¡Bienvenidos! Todos tenemos una idea general sobre qué es un microcurso. Sin … Leer más
¡Bienvenidos a una nueva entrega de Gestionar Fácil! Te preguntarás por qué queremos hablar del coaching en empresas. Pues es un tema relevante que debe ocupar a las micro, pequeñas y medianas empresas. Dedicar unos minutos a esta lectura podría darte argumentos para aplicarlo en tu empresa. Como sabes, la demanda en la era industrial … Leer más
En muchas entregas de este blog hemos comentado sobre el trabajo en equipo y su importancia. En esta oportunidad queremos hacer énfasis en el aprendizaje colaborativo, como medio para mejorar día a día, el trabajo en equipo. Sin importar el tipo de empresa, constituye una práctica que impulsa la eficiencia empresarial. ¿En qué consiste el … Leer más
¡Bienvenidos a un nuevo artículo sobre mejora continua y gestión empresarial! Estarás de acuerdo en que un aspecto esencial para las pymes de hoy es cómo gestionar el talento humano. Sin colaboradores competentes es difícil, sino imposible, tener una pyme con un desempeño eficiente. En esta entrega te comparto los 5 puntos que consideramos claves … Leer más
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