Del rechazo a la eficiencia: cómo cambiar creencias sobre herramientas y reuniones en tu equipo
¿Las creencias de tu equipo sobre herramientas y reuniones fomentan o bloquean el progreso? Creencias como «esto es para vigilarnos» o «las reuniones son para informar» son frenos invisibles a la eficiencia. Este artículo identifica estas barreras y te da un método en 4 fases para transformarlas, guiando a tu equipo hacia una cultura de … Leer más